今年来，江南新兴产业集中区坚持以打造“家门口”党群服务阵地为抓手，通过找准党建引领、多元联动、优化供给三个发力点，持续深化党群服务阵地体系功能建设，致力于将党群服务中心打造成员园区近距离联系、服务、凝聚党员群众的主阵地，切实为园区的高质量发展添活赋能。

从党建引领上发力，增强阵地政治功能。深入挖掘红色资源，通过预约开放党群服务阵地功能室，创新“三会一课”、主题党日等组织生活形式，今年以来非公企业党组织利用党群服务中心组织开展各类活动23次，有效激发党员群众的学习热情，提升党性修养与政治觉悟。进一步延伸指导链条，构建党建工作指导站，为园区非公企业党建工作提供系统性指导，促进党组织活动与企业发展的深度融合。聚焦“三个突出”，突出宣传展示习近平新时代中国特色社会主义思想，突出宣传展示非公企业党建工作特色亮点，突出宣传展示非公企业党建标兵、党建之友风采，让红色文化成为引领园区发展的鲜明底色。今年以来，共吸引21批次党员干部到党群服务中心参观学习。

从多元联动上发力，增强阵地组织功能。持续深化园区暖心活动，搭建党员群众之间的沟通交流平台。结合“六一”“端午”等特殊时间节点，举办“皖手相约、江春在集”“童心为泯、快乐六一”“端午粽情聚民心”等系列活动，加强园区精神文明建设，丰富职工业余生活，让党建阵地的人气更旺、活力更强。同时，利用党群服务中心的资源优势，举办劳动保障业务培训班，开展青年演讲比赛及青年交流活动，不仅提升职工的业务能力与综合素质，还激发了青年群体的创业激情与活力。

从优化保障上发力，增强阵地服务功能。不断创新服务模式，形成“党建+”服务新模式。设立劳动仲裁调解室，联合信联办、综合执法等部门组成智囊团，围绕企业职工的劳动争议、劳资纠纷等开展协商调解。引进5家人力资源公司，打造开放招聘平台，为企业招工与人才引进提供一站式服务。优化公益服务功能，内设健身房、瑜伽室、乒乓球室和台球室等功能场地。针对暑期职工子女看护问题，以“托”“管”“学”相结合的方式，开设职工子女托管班，有效解决职工后顾之忧。同时，在党群服务中心设立政务服务分中心，增设24小时政务自助服务站，极大地方便了园区企业与职工的业务办理，实现服务效能的全面提升。