“三个突出”推动干部成长
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信息来源: 集中区发布时间:2022-11-24 10:41
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近年来,集中区坚持把干部教育培训作为加强干部队伍建设的先导性基础性战略性工程, 坚持突出政治建设,强化理论武装;坚持突出资源优势,深化载体建设;坚持突出能力提升,加强业务培训,为广大干部培根铸魂,为集中区高质量发展赋能助力。
该区充分运用中心组学习、培训班及专题研讨会等多种形式,深入学习党的先进理论知识。2019年以来,该区共组织选调20名干部参加党校(行政学院)、干部学院脱产培训,召开47次中心组学习。同时,充分发挥安徽干部教育在线学习平台、池州先锋网、池州先锋微信等党员教育平台作用,积极组织学员参加学习贯彻党的十九届历次全会精神专题培训班、党史教育专题培训班、党的二十大报告专题学习会等,在全区广泛开展党的先进理论思想教育。
该区充分利用资源优势,发挥本地党性教育培训基地功能,组织各党支部党员前往中共沿江中心县委纪念馆、皖南红军总医院、池州革命烈士陵园等地开展红色教育;充分挖掘本区党员宣传作用,机关党支部微党课《传承》入选安徽省微党课,推动红色文化和党的优良传统走深走实走心,干部政治能力、专业能力、执行能力、服务群众能力显著提高。
该区还开设《江南大讲堂》,分批次举办组工、信访、公文写作、法治等业务培训,培训干部多达300余人次;围绕干部实际工作能力提升,开展干部历练成长计划。突出招商引资、信访、乡村振兴等关键工作岗位,开展实践锻炼。先后选派年轻干部充实到招商引资、信访工作及乡村振兴一线岗位挂职锻炼。