全区招商引资工作会议强调
以更大力度更强举措更高要求抓好招商引资工作

2月13日，集中区党工委书记、管委会主任柯万忠主持召开全区招商引资工作会议，细化分解今年招商引资工作任务，进一步明确各招商主体主攻方向。党工委班子成员出席，各招商主体主要负责同志参会。
  会议对集中区招商引资队伍进行了调整，根据工作职能，将招商主体划分为专职类、管理类等四大类，并分类下达考核任务，实行量化考核。
  会议指出，近年来，集中区坚持“走出去”“请进来”相结合，全力以赴招商引资，引进了一批好项目，有效推动了全区经济社会高质量发展。新的一年，面对竞争日益激烈的招商引资态势，各招商主体必须高度重视，充分总结经验，坚持问题导向，找准方向路径，以更大力度、更强举措、更高要求抓好招商引资工作。
  会议要求，要从强化自身能力出发，加强对招商引资政策、方式、方法的学习，充分了解当前国内外形势，结合园区实际，围绕集中区产业发展方向，靶向发力，有的放矢开展精准招商。要善于捕捉、分析各类信息，闻风而动，寻找契合集中区产业定位和长远发展目标的招引对象。要多联系落户企业，增进与企业家的沟通交流，借助企业家的人脉及资源优势开展“以商招商”。在围绕园区主导产业招大引强的同时，要抓“大”不放“小”，做好延链补链强链的文章，加速产业集聚形成规模效应。要严格按照招商目标任务要求，强化招商考核，压实责任、传导压力，持续用力提升招商业绩。
  会议强调，做好招商引资，方法是关键。要强化招商引资队伍建设，常态化坚持“全员招商”机制，营造出全区上下人人都是“招商员”“推介员”“宣传员”的良好氛围，形成自上而下、齐心协力抓招商的强大合力。要直面问题、对症下药，针对项目招不来、落不下、留不住、做不大等问题，深刻分析问题背后的深层次原因，迅速拿出切实可行的解决方案，真正让好企业好项目落地生根。要牢固树立“绿灯给企业，红灯给自己”的服务意识，加强对接、跟进服务，以全程代办、专人追踪的“保姆式”服务，提高服务精准度，用心用情营造最优营商环境，全方位、全周期、全过程为项目落地保驾护航，确保项目早签约、早落地、早投产、早达效。