建投集团党支部：探索实施“一二三四五”党建工作法

近年来，集中区建设投资发展（集团）有限公司党支部按照新时代党的建设总要求，把坚持党的领导、加强党的建设作为企业的“根”和“魂”，作为推动企业发展进步的“精神支柱”，紧紧围绕集中区的中心工作，积极探索实施“一二三四五”党建工作法，努力打造一个“四强”党组织，建设一支“四优”党员队伍。
  突出“一条主线”，筑牢思想根基
  该党支部始终坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为一条学习主线，以创建学习型党组织为抓手，通过领导带头学、支部集中学、党员个人学相结合的方式，做到学习有方案、有计划、有交流。在学习形式上，采取“线上线下”齐发力，利用云课堂、学习强国、先锋网、公司网站、微信群等平台线上学，安排“三会一课”专题学，组织参观党史教育基地现场学。同时还开展支部书记上党课、党建知识应知应会测试等活动。
  推行“二个举措”，凝聚向心内力
  通过开展党员过“政治生日”、重温入党誓词等支部主题党日活动，让党员们在内心深处牢记铮铮誓言，坚定入党初心。
  积极推行“三培养一选拔”计划，着力把企业经营管理一线的优秀人才培养成党员，把优秀党员培养成企业经营管理技术骨干，把党员经营技术骨干培养成企业管理人才，把党员企业管理人才选拔到公司班子，完善人才培养机制，夯实公司组织建设，培养一批能打硬战、能打胜战的干部队伍。
  发挥“三个表率”，强化模范作用
  充分发挥支部班子示范作用，把党员干部推到工作最前沿，争做“思想引领”的表率，辐射带动更多员工，凝聚干事创业的合力。支部班子靠前指挥，围绕做好集中区开发建设，从近中远期多方考虑，制定企业发展（战略）规划，增强企业多元化发展能力，提升开发格局，努力做大企业资产规模。
  党员干部争做“攻坚克难”和“岗位建功”的表率。经常性开展党员理想信念教育，持续倡导开展“我为企业添光彩”“一名党员、一面旗帜”“一创、二亮、四讲”主题活动，组建党员突击队，在新冠肺炎疫情防控和防汛工作中彰显党员先锋模范作用。
  坚持“四个融合”，打造工作品牌
  坚持党建与企业发展融合。该党支部紧紧围绕企业经营生产发展和服务园区建设的中心，经常性开展“日常服务在一线”“我是党员、我在行动”、产业园“清白”志愿服务活动等，将党建工作与生产经营工作同部署、同落实、同考核，有效实现党建目标与经营目标相互结合。
  坚持党建与企业文化融合。以党建文化引领企业文化，以主题党日活动为载体，倡导“新思想、新担当、新作为”，打造“友善、诚信、创值”企业精神和“时时反熵、日日改善”的集团管理理念。该党支部将江南影院和“红色书吧”打造成生动活泼的红色教育第二课堂，推动集中区红色文化繁荣发展。积极举办“逐梦路上学习先行”职工素质提升培训系列活动，打造学习型企业。
  坚持党建与群建工作融合。组织开展形式多样的群建活动和志愿服务活动，以党建带群建，整合群团组织力量，引领职工群众听党话、跟党走。
  坚持党建与建设服务融合。先后开展“党旗飘扬战疫情、复工复产我先行”“减税费优服务、助复产促发展”“我为群众办实事”“四送一服”等活动，确保每个区块业务都有党员具体负责，实现党建与生产建设过程全面融合。
  抓好“五个提升”，建强战斗堡垒
  抓责任落实，提升主体意识。支部班子始终坚持把党建工作与公司中心业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保党建工作责任落深落细落实。
  抓学习教育，提升党性修养。认真制定党支部年度学习计划、党员学习计划，持续推进学习型党组织建设，使党员不断增强党性、提高素质。
  抓组织建设，提升标准规范。按照党组织标准化建设要求抓好党支部建设，严肃过好党内组织生活，规范党员日常管理。
  抓党内监督，提升管理质效。落实企业党风廉政建设责任制，定期开展廉政谈话、上廉政党课，参观廉政基地等廉政警示教育，提高教育的针对性和有效性，筑牢拒腐防变的思想道德防线，建立健全集团公司党风廉政风险防控体系。
  抓工作创新，提升党建品牌。积极筹建党员活动室，做好党建文化建设，及时挖掘、总结、提炼宣传党建方面的特色做法与工作亮点，实现“党建在一线”的宣传效果。