安徽省江南产业集中区2019年第一季度企业用工需求目录

1.男女不限，20-35周岁，高中以上学历，身体健康，具有较强的责任 心，做事认真仔细，坚持原则，能熟练使用测量器具。    

2.要求男性；长期白班。            

3.男女不限，18-40岁以下 ，有无工作经验均可。                         

4.模具仓库上下架记录，会电脑优先。                         

5.25~45岁，大专以上学历，有相关安全环保工作经验者优先。    

 6.男女不限，18-55周岁以下，身体健康。

1.男女不限，18-50周岁以下，身体健康；                    

 2.男女不限，20-35周岁，高中以上学历，身体健康，具有较强的责任 心，做事认真仔细，坚持原则，能熟练使用测量器具；       

 3.男女不限，20-38周岁，大专以上学历，身体健康，具有较强的责任心和良好的沟通能力，能识别2D图纸及测量器具，有驾驶证能出差苏浙沪皖等地优先录用。

1.男性年龄30-40周岁，女性年龄25-35周岁，初中以上学历；      

2.年龄22-35周岁，大专学历，化学专业

1.大（中）专学历，微生物相关专业优先，年龄35岁以内，有工作经验者可放宽；                  

2.2年以上仓储管理经验，能熟练运用企业管理软件者优先，会开叉车者优先；                   

 3.年龄45岁以下，有工作经验者优先；                          

 4.年龄45岁以下。

1.工资面议；            

 2.工资面议；          

 3.月薪3000-5500元；      

4.月薪2200-4500元

1.至少1年或以上销售或客服工作经验；                      

 2.至少1年或以上销售或客服工作经验

1.月薪7000--8000元；     

2.月薪6000--7000元

1.要求25-45岁，大专以上学历，有相关工作经验；                         

2.要求年龄在20-58岁，身体健康，服从管理。

1.工资面议；            

2.月综合工资3500-5500元

1.电缆企业高级管理者1名；   

2.销售人员5名；                           

 3.主办会计1名；            

 4.记账会计、出纳会计3人；    

5.成缆工、挤塑工、编织束丝共10名；                      

6.仓管员：2名；              

7.质量和检验员4名；                

8.办公文员2名

1.8000-12000月薪；       

2.3000-6000（提成另算）；                  

3.3500-5500月薪；        

4.2500-4000月薪；                  

5.3000-5000月薪；        

6.3000-4000月薪；             

7.3500-5000月薪；        

8.3000-4500月薪

1.普工10名；               

2.质检主管1名；             

3.机修/模具工1名；           

4.维修电工1名；            

5.采购主管1名；              

6.质检员1名

1.男女不限；年龄：18-45岁；学历：初中以上；服从车间生产安排，工作认真负责，有一定的车间工作经验优先；                      

 2.带领质检人员，做好公司质量检验，质量考核工作。全面负责质量体系运行中质检归口要素及相关要素的质量工作。               

3.要求有2年以上机械设备维修经验或1年以上模具维修工作经验；

4.25～50岁  学历不限  工作经验3~5年  持有电工证优先录用；  

 5.男，年龄25-40周岁，中专以上学历，有汽车零部件行业采购经验者优先                            

 6.男女不限，年龄在23-35岁；学历中专（高中）以上；责任心强，质量意识强，会使用简单量具，会看简单图纸，熟悉汽车配件的质量检验标准者优先

1.限男，有木工基础优先，年龄要求45周岁以下；                     

 2.男女不限，有经验者优先，年龄要求45周岁以下

1.车间主任2名；            

2.设备管理技术员2名；                

3.普工4名

1.专科及以上学历，20-40岁，女性；会电脑操作；有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力；     

2.自动化或机械专业专科及以上学历；能独立完成生产设备的安装、调试、维修及保养工作；有电工证的优先。                

 3.男，初中及以上文化，45岁以下，有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好。

1.男性，18-50周岁，身体健康，有责任心；                    

 2.男性，18-50周岁，身体健康，有责任心；                   

 3.男女不限，25-45周岁，大专以上文化，身体健康，具有较强的责任心，工作认真细致、严谨，能熟练操作电脑。

1.男性，35-45岁之间，爱岗敬业，吃苦耐劳，能遵守厂规厂纪； 

2.爱岗敬业，吃苦耐劳，能遵守厂规厂纪；                        

3.女性，45岁以下；               

4.男性，30-45岁之间，会叉车，懂基本的电脑操作。

1.本科及以上学历，市场营销或经济、管理类相关专业优先；      

2.中专及以上学历，物流仓储类相关专业，2年以上物流仓储相关领域工作经验；较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；                     

 3.人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验；熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

1.设备操作工5名；          

2.检验女工5名；                               

3.刀具修磨学徒工若干；      

4.女普工3名.

1.女性初中以上学历，年龄20-35岁；                          

 2.男女不限，初中以上学历，年龄20-40岁；                     

3.男性，初中以上学历，年龄20-40岁。
上述应聘人员，具备相应岗位业务操作技能，有一定工作经验者优先。

1.外贸跟单员1名；          

2.主办会计1名；              

3.仓管员2名；              

4.针车工：30名                      

5.成型组长、领料、复底、打磨、中帮、刷胶等技术工12名；    

6.普工：30名 。

1.女，大专以上学历，英语4级以上，从事外贸工作一年以上，熟悉业务跟单的整个流程，能够熟练制作产品出运的各项报表资料，性格开朗，有良好的沟通协调能力，稳定性佳；                     

 2.女，大专或以上学历，财务相关专业，从事工业会计2年以上，有出口退税工作经验者优先，工作细心负责；                     

 3.男，初中以上学历，从事制造业仓库管理工作1年以上，有金蝶软件操作经验者优先，工作认真负责；                          

4. 女，从事制鞋针车工作一年以上，有服装缝纫工作经验也可以，工作认真负责。（无工作经验愿意做学徒的也可以）；                                          

 5.从事制鞋成型以上技术工种工作一年以上，工作认真负责，服从性好，或者有意向学习的也可以；     

6.男女不限，有工厂工作经验一年以上，工作认真负责，服从性好。

1.蒸丝工2名；                  

2.倍捻工20人；                       

3.络丝工6人；              

4.打卷工6人；              

 5.勤杂工10人；                    

6.清洁工6名；              

7.保安2名；                  

8.仓库管理2名。

1.男年龄40-50岁，小学即可，12小时两班倒。包吃中餐、晚餐，包住；                             

 2.男女不限，年龄20岁-50岁，初中以上学历，12小时两班倒。包吃中餐、晚餐，包住；                          

 3.女 ，年龄30岁-50岁，初中以上学历，12小时两班倒。吃中餐、晚餐，包住；                   

4.女，年龄40-50岁，初中以上学历，有一定工作经验。 7：00-6：00。包吃中餐、晚餐，包住；               

5.男，年龄45-58岁，无学历要求，身体健康。夏天：7：00-5：30，冬天：7：00-5：00；                

6.女，年龄45-58岁，身体健康者，夏天：7：00-5：30，冬天：7：00-5：00；                

7.男，年龄：20-45岁，高中以上，12小时两班倒。退伍军人、党员、有工厂保安经验者优先。包吃中餐、晚餐，包住；                       

 8.男，年龄：25-40岁，高中以上，12小时两班倒。要求会办公自动化，有纺织厂经验者优先。包吃中餐、晚餐，包住。

1.中层管理人员3名；            

2.房建、市政及公路二级注册建造师各3名；                  

3.成本部经理1名；           

4.行政管理人员2名；          

5.财务人员5名。 

1.经济、工程管理系列专业，3年以上大型建企或全流程房地产开发部门负责人工作经验，持一级注册建造师或注册造价工程师证书者优先；                        

 2.大专及以上学历，相关专业，年龄50周岁以下，身体健康，能适应跨区域项目管理工作，具有一定的协调与组织沟通能力，性格沉稳，敬业执行能力强；                     

3.概预算、审计、工程造价等相关专业，大专及以上学历，熟练使用各类造价软件，能独立编制招投标文件和工程结算审核，熟悉水电、机电设备市场情况，可控制钢结构项目成本。持有注册造价工程师资格优先；                     

 4.年龄30岁-45岁，大专以上学历，经济或法务相关管理专业，三年以上工作经验；             

5.年龄25岁以上，大专以上学历，财务等相关专业，两年以上财务工作经验。

1.酒店营运总监1名；         

2.酒店营销经理1名；           

3.大堂经理1名；             

4.酒店前台接待员3名；           

5.客房、餐饮部服务员8名；             

 6.厨工2名；                

7.安保3名；                

8.保洁、勤杂工4名。

1.大专及以上学历，有酒店行业3年及以上管理经验，28-45岁，有连锁酒店或星级酒店经验者优先； 

2.大专及以上学历，根据市场变化和发展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效控制；                         

3.女性，40周岁以下，大专及以上学历，身体健康，五官端正，普通话标准，有较强的协调沟通能力，有大型宴会和会议培训经验；                

4.女性，身高1.60以上，35岁以下，身体健康，大专及以上学历，形象气质佳，普通话熟练。有良好的协调能力和亲和力，负责店面收银，理账工作，做好宾客的接待工作，接受客房预定与顾客咨询，有类似经验者优先；                      

5.女性，45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，品行端正，服从团队管理，有工作经验者优先；             

6.男，45周岁以下初中及以上学历，身体健康；                  

 7.男，55周岁以下，身体健康，工作认真负责，会水电和机电维护优先；                         

8.长期工，能吃苦耐劳，有责任心，年龄50周岁以下，有经验者优先录用。

1.普工、质检、老化测试员、打包员、文员若干。                    

2.主管会计1名

1.年龄20岁—45岁，男女不限，本地户口优先考虑服从管理、有团体精神、工作认真积极能吃苦耐劳身体健康、无先天性疾病及传染病；          

 2. 会计、财务管理及相关专业专科以上学历， 具有两年以上相关工作经验。财务知识扎实、熟悉国家财务政策、会计法规。工作认真负责，做事严谨、公正。

1.销售经理1名；            

2.销售员若干名；           

3.办公室文员、行政2名

1.本科学历，男女不限，年龄：25-35岁，熟悉医院系统软件及医疗器械市场优先；                

2.专科学历，男女不限，年龄：25-35岁，熟悉医院系统软件及医疗器械市场优先；                      

3.五官端正，气质佳，熟悉办公自动化，接待客户。

1.办公室行政人员1名；      

2.气保焊工2名

1.女性，有驾照会驾驶优先，大专学历；                      

2.25-50周岁

1.机械设计工程师3名；              

 2.销售工程师3名

1.机械类相关专业，3年以上工作经验，有工装夹具、检具、非标设备设计经验的优先，熟练运用Solidworks（或Pro-E）及CAD,具有较高的抗压能力，能吃苦耐劳；  

2.专科及以上学历，工科类相关专业，2年以上销售工作经验，有外企销售工程师经历者优先，熟悉该行业产品市场，有相应产品销售经验，了解主流行业技术，具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神。

1.数控车床操作工2名；        

2.统计员1名；              

1.20岁-45岁，大专或中职，有两年以上数控车床操作经验者优先；                

 2.女，20岁-35岁大专或中职，有财务、统计相关工作经验者优先

1.2500元-5000元；         

2.2300元至4000元

1.挡车工20名；             

2.机修工10名

1.缝制车工100名；           

2.技术工人30名