为打造特色服务,创新志愿服务品牌,协调推进全区经济建设与企业服务共同发展,集中区深度开展“助企招贤”志愿服务活动,大力发挥志愿者桥梁和纽带作用,号召广大志愿者向园区各企业推荐人才,为社会解决就业难,为企业解决用工难问题。
近日,区文明办工作人员带着志愿者推荐的求职人员分别赴池州江南电力设备有限公司和安徽地豪科技环保材料有限公司应聘。把志愿者推荐的求职人员送到招工企业负责人面前,做到无逢对接,为用工企业和求职人员之间搭建一座通畅的“桥梁”。
该区文明办有关负责人表示,下一步,该区还将不断深化开展“助企招贤”志愿服务。不断完善网络招工平台,实现网络智能化招工,建立园区企业用工信息库,全面掌握园区企业的缺工情况。继续开展“离岗招工”志愿服务活动,配合企业服务中心不定期在人力资源市场、各重点乡镇、各高校开展“助企招贤”志愿服务活动,并引导企业开展自主招工。将不定期走访园区各个企业,与企业员工面对面交流,了解他们的需求和困难,积极协调企业员工吃、住、行、医疗、健身、休闲、娱乐、子女入托入学等基础性服务,为企业员工营造宽松和谐的工作和生活环境。

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