皖江江南新兴产业集中区管委会
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池州日报:多措并举加强人才引育
浏览次数:作者:   信息来源: 发布时间:2020-01-09 10:31:19

本报讯(记者鲍勇通讯员高丽)长期以来,集中区秉承“人才强区”理念,大力推进人才发展体制机制改革,不断创新方式“引”人才,打造人才聚集洼地取得明显成效。 
  据介绍,该区与中南大学轻合金研究院开展产业规划、人才招引等方面深度合作,重点围绕铝基项目培育产业,大力打造铝基新材料集聚基地。目前园区已落户江苏、浙江等地转移的铝基新材料企业30余家,同步引进技术研发人员300余人,其中入选安徽省战略性新兴产业领军人才2人,通过安徽省“特支计划”(创业人才)初审1人,入选池州市322产业创新团队1个。同时,该区瞄准锂电池发展方向,超前谋划,加大投入,引入专业团队来区落户,分别研发锂电池正、负极材料,目前研发工作进展顺利。此外,该区还实行人才项目管理化,大力实施集中区“115人才示范工程”,共拨付扶持资金10万元,建成省级企业技术中心1个。实施“AI(人工智能)人才引进与培养工程”项目,为文香录播等企业招聘AI技能人才和管理岗人才60余人。 
  为加强人才跟踪服务,该区结合“四送一服”双千工程,持续开展人才要素对接会活动,积极组织园区企业参加招聘会,并提供资金定向扶持高新技术、行业细分龙头等企业发展。据统计,2019年该区常态化走访72家企业,收集企业问题72个,并已促成33个要素项目成功对接。全年共组织企业参加招聘会14场,为企业招工700余人,兑现用工补助7.76万元。 
  下一步,该区将整合人才服务资源,将招商引资与招才引智相结合,同时充分发挥人才工作领导小组成员单位作用,致力打造政策、金融、信息、人才等各类资源互联互通互享平台,力争形成“核心驱动、一体联动”的人才服务工作新局面。